مؤسسة المرأة الجديدة هي منظمة مصرية، غير حكومية، دفاعية تدعم حقوق النساء في مصر، من خلال المساهمة في تطوير السياسات العامة وتقديم خدمات المساندة.
بدأت نشاطها عام 1984 بتشكيل مجموعة غير رسمية، ثم قامت بالتسجيل في عام 1991 كشركة مدنية غير هادفة للربح باسم مركز دراسات المرأة الجديدة، ثم سجلت كمؤسسة خاصة طبقا للقانون رقم 84/2002 مع وزارة الشئون .الاجتماعية، باسم مؤسسة المرأة الجديدة، وفي عام 2022 قامت بتوفيق الأوضاع وفق قانون الجمعيات الجديد رقم 149 لعام 2019.
نؤمن بحق النساء غير المشروط في الحرية، المساواة، والعدالة الاجتماعية كما نؤمن أن حقوق النساء الاجتماعية، السياسية والاقتصادية، حقوقهن الإنجابية والحق في المواطنة جزء لا يتجزأ من حقوق الانسان، وفي هذا الإطار ترى المؤسسة .أنه لا يمكن فصل النضال من أجل حقوق النساء عن نضال الأمم والشعوب من أجل العدالة، والتحرر من القمع.
رؤيتنا
مجتمعات تتمتع فيها النساء المصريات والعربيات بالكرامة والعدالة و المساواة والحرية؛ تحترم فيها حقوقهن الإنسانية؛ وتنتفي فيها جميع أشكال التمييز والعنف.
رسالتنا
مؤسسة المرأة الجديدة منصةٌ نسوية دفاعية لا تساوم على حقوق النساء، وتتمثل رسالتها في:
- بناء حركة نسائية/نسوية قوية تدعم النساء من جميع الفئات من خلال بناء التحالفات والتنسيق والتضامن مع التنظيمات النسوية،وبناء كوادر نسوية شابة
- المساهمة في إنتاج معرفة نسوية لبلورة أولويات مشتركة لمطالب النساء والتصدي للخطابات والبُنى التي تنتهك حقوق النساء
- مراجعة وتطوير المفاهيم السائدة بما يؤدي لتضمين خبرات وحقوق النساء وتغيير الثقافات المجتمعية السائدة
- المساهمة في تغيير التشريعات والسياسات المؤثرة على حقوق النساء
-
إبراز قضايا النساء محليا وإقليميًا ودوليا استنادًا إلى المرجعيات الحقوقية للمواثيق الدولية
الأهداف والتوجهات الاستراتيجية للمؤسسة:
-
ازدياد التزام الدول العربية بتفعيل الاتفاقيات والمواثيق الدولية المتعلقة بحقوق النساء (المساهمة فى القضاء على كافة أشكال التمييز ضد النساء (CEDAW)
-
تحسن قدرة وصول النساء إلى مناصب صناعة القرار على المستوى السياسي.
-
تمتع النساء بفرص عمل أكثر أمانا واستدامة تتوافق مع معايير العمل اللائق.
-
أجيال جديدة للحركة النسوية وكوادر شابة من المدافعات والمدافعين عن حقوق النساء.
-
تمتع النساء المصريات بأدوات الحماية من العنف فى المجالين العام والخاص.
-
تطور القدرات المؤسسية لمؤسسة المرأة الجديدة فى مجالات (الحكم الداخلى – تقديم الخدمات والبرامج – الإدارة المالية وتعظيم الموارد – إدارة الموارد البشرية – العلاقات الخارجية)
قيم ومبادىء المؤسسة:
-
الديمقراطية في اتخاذ القرارات
التزام مؤسسة المرأة الجديدة بوضع وتبنى آليات تضمن مشاركة جميع العضوات والعاملات فى عملية صناعة القرار. تسعى المؤسسة الى اتخاذ القرارات بالتوافق؛ وفى حالة الاختلاف يتم التصويت بالأغلبية وفقًا للائحة الداخلية. ويمكن للأقلية إعادة طرح وجهة نظرها مجددًا -
التضامن النسوي
تقدم المؤسسة المساندة والدعم بكل صوره للمنظمات واللجان النسائية الداعمة لحقوق النساء
-
العمل الجماعى
تتبنى المؤسسة مبادئ العمل بروح الفريق سواء على الصعيد المؤسسي (داخل المؤسسة) أو على الصعيد البرامجي (البرامج و المشروعات والمبادرات التي تنفذها المؤسسة)
- حقوق الإنسان
تتبنى المؤسسة مبادئ حقوق الإنسان المقررة دوليا في جميع مجالات عملها وممارساتها الداخلية والخارجية: -
الشفافية
تؤمن المؤسسة بإتاحة المعلومات عن عمل المنظمة وأنشطتها بانتظام لجميع العاملات والمستفيدات والأطراف المعنية، وتعمل على وضع آليات لتلقى ومناقشة والاستجابة للملاحظات عن عمل المؤسسة من جميع الأطراف المعنية.
-
المساءلة
تعني تحمل المنظمة وعضواتها والعاملات بها المسئولية عن كافة القرارات على المستوى الداخلي والخارجي، وتقتضي وجود آليات لتحقيق هذه الغاية، منها آلية توفير المعلومات للأطراف المختلفة وآليات المساءلة على كافة المستويات تسعى المنظمة لترسيخ مبدأ المحاسبية في داخل المجتمع المدني، من خلال تطبيق هذه الآليات نفسها في علاقتها مع القوى الأخرى داخل المجتمع المدني، والدولة عمومًا.
-
المصداقية
هي قدرة المنظمة على حشد احترام وثقة كافة الأطراف المعنية – رغم أية اختلافات فكرية أو إيديولوجية، والوفاء بالتزاماتها المعلنة، بأقصى قدر من المبدئية، والجدية، والمهنية. كما تعني التزام عضواتها/العاملات فيها بجميع المبادئ الواردة في هذه الوثيقة.
الأنشطة:
- إجراء البحوث والدراسات
- رصد انتهاكات حقوق النساء والقيام بالحملات
- تنظيم الندوات وورش العمل سواء كمؤسسة مستقلة أو بالتعاون مع منظمات دفاعية أو قاعدية أخرى
- توفير مكتبة متخصصة
- توفير التدريب للمنظمات القاعدية
- تفعيل التواصل بين الأجيال
- المشاركة في الحملات الوطنية والإقليمية والدولية حول قضايا متعلقة بحقوق الإنسان بصفة عامة، وحقوق النساء بصفة خاصة
- التنسيق والتعاون مع منظمات معنية بالدفاع عن حقوق النساء على المستوى الوطني والإقليمي والدولي
- نشر الإصدارات والتقارير: مجلة نسوية نظرية “طيبة”، مجلة الصحة الإنجابية نشرة المرأة الجديدة، أجندة سنوية مختصة بشئون النساء، نشر الدراسات والبحوث
الشبكات:
في سبيل تحقيق حركة نسائية قوية وفعالة وموحدة على المستوى الوطني والإقليمي والدولي: ساهمت مؤسسة المرأة الجديدة في تأسيس الشبكات التالية:
- مجموعة المنظمات غير الحكومية لمتابعة تطبيق وثيقة بكين مع التركيز علي محور العنف ضد النساء
- مجموعة المنظمات غير الحكومية لرصد ومتابعة تطبيق اتفاقية القضاء على كافة أشكال التمييز ضد النساء – سيداو
- مجموعة احتفالية 8 مارس للاحتفال بيوم المرأة العالمي والمرأة المصرية
- منتدى المنظمات النسائية من أجل التغيير
- شبكة عايشة، الشبكة الاقليمية للمنظمات النسوية العربية
- المجموعة العربية لتحفيز التصديق وتفعيل تنفيذ اتفاقية سيداو
- مجموعة شراكة النساء الأفريقيات حول الحقوق الإنجابية والجنسية – أمانيتاري
- ANND شبكة المنظمات العربية غير الحكومية للتنمية
- الشبكة الأورو- متوسطية لحقوق الإنسان