المرأة الجديدة تبحث عن استشاري.ة لتدريب حول تصميم وإدارة الحملات المجتمعية

برنامج النساء والعمل  والحقوق الاقتصادية

مشروع تعزيز دور النقابات  والجمعيات الأهلية في تفعيل خطة التنمية المستدامة 2030 من منظور النوع الاجتماعي

 ” العمل اللائق والمساواة بين الجنسين والحماية من العنف”

النطاق الجغرافى : القاهرة الكبرى – الاسكندرية – قنا

      وثيقة الشروط المرجعية (TOR)

                لتنفيذ تدريب مهارات تصميم وإدارة الحملات المجتمعية من منظور النوع الاجتماعي

أولاً: من نحن:-

مؤسسة المرأة الجديدة مؤسسة أهلية غير حكومية نشأت سنة 84 كمجموعة غير رسمية ثم عملت كشركة مدنية وتم تسجيلها وفقا لقانون الجمعيات كمؤسسة أهلية سنة 2004

رؤيتنا:

مجتمعات تتمتع فيها النساء المصريات والعربيات بالكرامة والعدالة والمساواة والحرية؛تحترم فيها حقوقهن الإنسانية.؛ وتنتفي فيها جميع أشكال التمييز والعنف.

رسالتنا:

مؤسسة المرأة الجديدة منصةٌ نسوية دفاعية لا تساوم على حقوق النساء، وتتمثل رسالتها فى

• دعم النساء من جميع الفئات من خلال بناء التحالفات والتنسيق والتضامن مع التنظيمات النسوية،وبناء كوادر نسوية شابة
• المساهمة في إنتاج معرفة جادة عن تمكين المرأة المصرية، والوصول إلى أولويات مشتركة في العمل على تنمية النساء والتصدي للخطابات الثقافية الرجعية حول مكانة المرأة في المجتمع
• مراجعة وتطوير المفاهيم السائدة بما يؤدى لتضمين خبرات وحقوق النساء وتغيير الثقافات المجتمعية السائدة
• .العمل على بناء شراكات مع جميع الجهات بغرض تبنى تدخلات ملائمة مع محور الحماية وتمكين المرأة وفقا لخطة التنمية المستدامة 2030
• العمل على تقديم تدخلات الحماية وتمكين المرأة المصرية بشكل إيجابي على المستوى الوطني والإقليمي والدولي أيضا.

ثانياً: نبذة عن البرنامج:

بدأت المرأة الجديدة الاهتمام  بحقوق النساء العاملات منذ عام 2007 وقد اتسع عمل البرنامج ليشمل الاهتمام بقضايا العمل المنزلي والعمل لدى الأسرة بدون أجر وقضايا ريادة الاعمال والشمول المالي بالاضافة إلى المسؤولية الاجتماعية للشركات وذلك من خلال عدة مشروعات وحملات مختلفة ويسعى البرنامج إلى  تحسين قدرة النساء فى الوصول الى الحقوق والموارد بما فيها الوصول إلى فرص عمل آمنة ومستدامة  تتوافق مع معايير العمل اللائق وتقلل الفجوة بين الجنسين في المشاركة الاقتصادية

ثالثاً: التعريف بأهداف مشروع  تعزيز دور النقابات العمالية والجمعيات الأهلية فى تفعيل أجندة التنمية المستدامة 2030 من منظور النوع الاجتماعي

• السعي نحو بناء حركة نقابية قوية مدعومة بمنظمات المجتمع المدنى وقادرة على الرصد والمفاوضة وقراءة وتحليل السياسات والاشتباك مع قضايا العمل والحقوق الاقتصادية بصورة أكثر شمولية
• تعزيز آليات وسياسات الحماية من العنف والتمييز فى أماكن العمل وتوسيع الحملة الوطنية للتصديق على اتفاقية منظمة العمل الدولية 190
• تعظيم الاستفادة من معايير منظمة العمل الدولية للعمل اللائق ونشر واتاحة المعارف المرتبطة بها والمطالبة بالتصديق على بعض الاتفاقيات المحددة
• إتاحة منصة رقمية متخصصة حول قضايا العمل والمساواة بين الجنسين
• تقديم تقارير رصد دورية  لقضايا العنف في عالم العمل

رابعاً: المهمة الاستشارية المطلوبة:

تنفيذ تدريب لمدة 3 أيام  فى ايا من المحافظات الثلاثة القاهرة  – الاسكندرية – قنا خلال شهر ديسمبر 2024 لممثلي الجمعيات الأهلية والنقابات العمالية بغرض اكسابهم المعارف والمهارات حول آليات الدفاع والمناصرة  والحملات المجتمعية.

عناصر المهمة الاستشارية:

• التدريب على مراحل إعداد خطة الحملة
• أنواع التحليل المختلفة لأطراف الحملة
• الحملات الالكترونية وكيفية إدارتها
• تصميم رسائل وأهداف الحملة
• الخروج بخطط مبدئية لحملات مجتمعية حول قضايا المساواة بين الجنسين

خامسا: الفئة المستهدفة:

25 مشارك ومشاركة

سادسًا: مهام ومسؤوليات الاستشاري:-

تقديم عرض فني ومالي موضح منهجيات العمل والطرق والوسائل والأدوات التي سيتم استخدامها في تنفيذ التدريب؛
تقديم سيرة ذاتية موضحة الخبرات السابقة ؛
تسليم المادة العلمية قبل موعد التدريب بأسبوع
إعداد تقرير ختامي عن التدريب مرفقة به نتائج الاختبارات القبلية والبعدية للمتدربين.

سابعًا: المادة العلمية والتقارير:

يرجى تقديم العرض الفني والمالي للمهمة الاستشارية في  موعد غايته 24 نوفمبر 2024

ويرسل عبر البريد الإلكتروني على: nwrcweb@gmail.com