فرصة عمل: باحثة متخصصة للعمل على ورقة بحثية ضمن برنامج النساء والعمل والحقوق الاقتصادية

في إطار مشروع “تعزيز دور النقابات والجمعيات في تفعيل أجندة التنمية المستدامة 2030 من منظور النوع الاجتماعي ” ضمن خطة برنامج النساء والعمل والحقوق الاقتصادية، تعلن مؤسسة المرأة الجديدة عن حاجتها إلى باحثة متخصصة لمدة شهرين، وذلك لتقديم ورقة بحثية حول أوضاع لجان المرأة في النقابات والاتحادات العمالية ودورها فى تعزيز فرص النساء في التنظيمات النقابية بعنوان ورقة بحثية بعنوان “لجان المرأة في النقابات والاتحادات العمالية .. فرصة أم تحدي”

مقدمة عن المؤسسة:

مؤسسة المرأة الجديدة مؤسسة أهلية غير حكومية أنشئت سنة 84 كمجموعة غير رسمية ثم عملت كشركة مدنية وتم تسجيلها وفقا لقانون الجمعيات كمؤسسة أهلية سنة 2004.

رؤيتنا:

مجتمعات تتمتع فيها النساء المصريات والعربيات بالكرامة والعدالة والمساواة والحرية؛تحترم فيها حقوقهن الإنسانية.؛ وتنتفي فيها جميع أشكال التمييز والعنف.

رسالتنا: 

مؤسسة المرأة الجديدة منظمة نسوية دفاعية لا تساوم على حقوق النساء، وتتمثل رسالتها في:

دعم النساء من جميع الفئات من خلال بناء التحالفات والتنسيق والتضامن مع التنظيمات النسوية،وبناء كوادر نسوية شابة
المساهمة في إنتاج معرفة جادة عن تمكين المرأة المصرية، والوصول إلى أولويات مشتركة في العمل على تنمية النساء والتصدي للخطابات الثقافية الرجعية حول مكانة المرأة في المجتمع.
مراجعة وتطوير المفاهيم السائدة بما يؤدى لتضمين خبرات وحقوق النساء وتغيير الثقافات المجتمعية السائدة.
العمل على بناء شراكات مع جميع الجهات بغرض تبنى تدخلات ملائمة مع محور الحماية وتمكين المرأة وفقا لخطة التنمية المستدامة 2030.
العمل على تقديم تدخلات الحماية وتمكين المرأة المصرية بشكل إيجابي على المستوى الوطني والإقليمي والدولي أيضا.

مقدمة عن المشروع:

-يهدف المشروع إلى تفعيل أجندة التنمية المستدامة 2030 من خلال السعي نحو بناء حركة نقابية قوية مدعومة بمنظمات المجتمع المدنى وقادرة على الرصد والمفاوضة وقراءة وتحليل السياسات والاشتباك مع قضايا العمل والحقوق الاقتصادية

بصورة أكثر شمولية –  تعزيز آليات وسياسات الحماية من العنف والتمييز في أماكن العمل وتوسيع الحملة الوطنية للتصديق على اتفاقية منظمة العمل الدولية 190  – تعظيم الاستفادة من معايير منظمة العمل الدولية للعمل اللائق ونشر واتاحة المعارف المرتبطة بها والمطالبة بالتصديق على بعض الاتفاقيات المحددة- اتاحة منصة رقمية متخصصة حول قضايا العمل والمساواة بين الجنسين

ستقوم الباحثة بالآتي:

• تطوير الفكرة البحثية مع فريق العمل، وتحديد منهجية وأساليب البحث المناسبة للسؤال البحثي.
• رصد وتحليل واقع مشاركة النساء فى لجان المرأة فى عدد من النقابات والاتحادات العمالية على مستوى الجمهورية مع التركيز على المحافظات الثلاثة التي يستهدفها المشروع وهى القاهرة الكبرى – الإسكندرية – قنا .
• الكشف عن مواطن القوة والضعف فى إدارة وحوكمة لجان المرأة

نتطلّع إلى العمل مع باحثات لديهن خبرة أساسية في مجال أبحاث العلوم الاجتماعية لا تقل عن ثلاث سنوات.

تقدم التصورات المبدئية حول فكرة البحث وعناصره، إضافة للتصور المالي، أيضًا يرجى إرسال السيرة الذاتية وأعمال بحثية قانونية متخصصة في موعد أقصاه 18 أغسطس 2023 .

ويفترض أن يتم الانتهاء من الورقة البحثية ونشرها إلكترونيا قبل نهاية العام

ترسل العروض بعنوان الرسالة “دراسة بحثية حول لجان المرأة في النقابات والاتحادات” على الايميل التالي: nwrcweb@gmail.com