لماذا مفوضية مكافحة التمييز؟ مقدمة: يأتي طرح مشروع أنشاء مفوضية مكافحة التمييز في ضوء الالتزام الدستوري حسب نص المادة 53 ” المواطنين لدى القانون سواء، […]
قوة العمل المعنية بمفوضية مكافحة التمييز تشكلت قوة العمل عام 2024 من عدد من منظمات المجتمع المدني النسوية والحقوقية العاملة في مجال مناهضة التمييز، متفاعلة مع […]
يقصد في تطبيق أحكام هذا القانون بالعبارات والكلمات التالية المعني المبين قرين كلا منها: التمييز: كل تفرقة أو استبعاد أو تقييد أو تعطيل -سواء بشكل مباشر […]
في إطار حملة “سينجل حريمي ممنوع”، والمقرر ان تعقد جلسة استئنافها الاثنين القادم 27 ابريل 2026. نعقد نقاشنا الثاني حول أهمية انشاء مفوضية مكافحة التمييز حيث […]
بالتزامن مع يوم المرأة المصرية (16 مارس)، نظّمت أربع مؤسسات “المرأة الجديدة” و “إدراك للتنمية والمساواة” و”براح آمن” و “سوبر وومن” لقاءً بعنوان “من المسؤول؟” جمع […]
تطلق منظمات المجتمع المدني النسوي والحقوقي والمبادرات النسوية المصرية التالية بيانها حول النفاذ المبتور للعدالة الجندرية للنساء المصريات على مستويات حقوقية عدة: سياسية واجتماعية واقتصادية وثقافية […]
مداخلة المرأة الجديدة على هامش اعتماد التقرير النهائي للاستعراض الدوري الشامل لملف حقوق الإنسان في مصر عقدت اليوم، 2 يوليو 2025، الجلسة الختامية لمجلس حقوق الإنسان […]
عقدت المرأة الجديدة يوم 25 مارس، مؤتمر بعنوان “الحقوق الاقتصادية للنساء بين منهاج عمل بكين وخطة التنمية المستدامة” للوقوف على أوضاع النساء بعد مرور 30 عامًا […]
ورقة خلفية ثلاثون عامًا على منهاج بيجين تأملات في جدوى وماهية الضمانات التي تقدمها الآليات الدولية لصالح النساء في المنطقة بمرور ثلاثين عامًا منذ اعتماد منهاج […]
التقرير الوطني حول مقررات عمل بيجين بيجين+30 مقدمة يأتي هذا التقرير في إطار متابعات منهاج بيجين ومرور 30 عام على إقراره كمنهاج فعال لتحقيق المساواة بين […]